Aucune organisation ne peut se développer sans l’affirmation d’un socle de valeurs explicites, partagées et incarnées, auquel arrimer son histoire, son action, son management, sa vision de l’avenir.
Le projet d’Agence acte II réclame de l’engagement, collectif et individuel. C’est pourquoi il a semblé essentiel de marquer la démarche d’élaboration par un temps fort partagé. Un séminaire réunissant tous les collaborateurs de l'Agence d'urbanisme s’est déroulé le 4 décembre 2015 pour échanger, s’interroger et s’accorder sur le sens de l’action et sur les valeurs qui la fondent.
À l’issue du séminaire, une charte des valeurs a été rédigée, précisant les vecteurs de progrès pour l’action collective (l’Agence et ses membres) et pour l’action individuelle (chacun des collaborateurs dans l’exercice de sa mission).